Riesgos laborales de las PVD en el personal no sanitario del SESPA

Autores: Mª Emma Sarmiento Beneitez, Carolina Caso Soriano, Mariano Carnicero Lobo

Legislación

La normativa relativa a PVD (pantallas de visualización de datos) está recogida en El Real Decreto 488/1997 de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas al trabajo que incluye pantallas de visualización. En esta ley se recoge los criterios para determinar la condición de trabajador usuario de PVD, algunos de ellos son:

  • Pasar más de 4 horas diarias o 20 semanales de trabajo efectivo con dichos equipos.
  • Depender del equipo PVD para hacer su trabajo y no disponer de medios alternativos.
  • No poder decidir voluntariamente si utilizan las pantallas de visualización de datos para realizar su trabajo.
  • Necesitar formación o experiencia específicas para el uso de PVD.
  • Utilizar equipos de visualización durante periodos de 1 hora o más, diariamente.

En dicha norma también vienen recogidas las obligaciones de las Administraciones Públicas respecto al personal a su servicio: adoptarán las medidas necesarias para que la utilización por los trabajadores de equipos con pantallas de visualización no suponga riesgos para su seguridad o salud o, si ello no fuera posible, para que tales riesgos se reduzcan al mínimo.

INTRODUCCIÓN

En el ámbito sanitario, el personal auxiliar administrativo pasa muchas horas utilizando pantallas de visualización de datos y, aunque parezca que no es peligroso, puede dar lugar a alteraciones de la salud que a la larga pueden agravarse si no se previenen.

PRINCIPALES RIESGOS ASOCIADOS AL USO DE PANTALLAS DE VISUALIZACIÓN DE DATOS (PVD)

Problemas visuales

Ocasionados, fundamentalmente, por las inadecuadas condiciones del trabajo, entre las que se podría destacar:

. La distancia entre pantalla-documento-teclado no es la adecuada.

. Desajuste entre la iluminación del documento y la pantalla.

. Mala visualización de los caracteres debido a su tamaño o contraste inadecuado.

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. Reflejos o deslumbramientos.

Estos problemas se manifiestan de diversas formas, desde visión borrosa, lagrimeo, fatiga, visión doble, dolor de cabeza, vértigo… Algunos de ellos se pueden prevenir ajustando los niveles de brillo y contraste del monitor, utilizando lágrimas artificiales que ayudan a evitar la sequedad, haciendo descansos de la pantalla con frecuencia y, si se tiene oportunidad, mirar lo más lejos posible de vez en cuando.

Es aconsejable que las personas que trabajan con ordenadores consulten con su oftalmólogo en caso de molestias persistentes, para que pueda corregir cualquier defecto refractivo existente.

Dolores de espalda

. Distancia inadecuada de pantalla-teclado-documento.

. Utilización frecuente del ratón.

. Deslumbramiento y reflejos provocan malas posturas de trabajo.

. Silla inadecuada, mesa con dimensión escasa de trabajo.

. Mal diseño ergonómico del puesto de trabajo.

Para aliviar los dolores de espalda lo mejor es adoptar y mantener la postura correcta y realizar ejercicio físico moderado. Un entorno ergonómico adecuado nos ayudará a evitar este tipo de lesiones y adoptar una postura adecuada. Seguir una serie de consejos básicos para prevenir y aliviar problemas de salud relacionados con el uso de ordenadores está muy bien, pero si los problemas persisten lo más seguro es acudir al médico.

Bibliografía

https://www. prevensystem.com /internacional /prevensystem-noticias.php ?id=799#submenu home

https://www. admiravision.es/ es/articulos/ divulgacion/ articulo/ fatiga-ocular-ocasionada#. XhLxHvyCGM9